稳就业，高校毕业生是重要一环。济宁市各地人社部门、高校组织开展形式多样的校园招聘活动，助力毕业生高质量就业。
近日，泗水县人社局联合济宁市人社局、济宁学院举办“就业直通车”企业体验活动，组织毕业生先后走进山东鸿毅食品有限公司、山东味珍食品有限公司等企业，了解企业运营及发展情况，促进就业供需对接。
济宁学院学生:“通过此次活动，让我们走进企业受益良多，也让我们充分了解了泗水企业发展情况。通过近距离观摩企业工作流程，亲身感受企业文化，为今后的求职提供了经验。”
泗水县公共就业和人才服务中心主任韦力铅:“持续不断地开展‘济燕归巢’‘大学生看家乡’‘周四职通车’‘社区微服务’等活动22场次，搭建起青年学子就业创业的交流平台。下一步，我们将强化高校毕业生等青年群体就业服务，抢抓校园招聘的黄金期，带编、带岗进校园，为我县高质量发展提供人才支撑。”
日前，山东省2024年高校毕业生春季医药卫生专场招聘会在济宁医学院太白湖校区举行，吸引了来自全国各地的医院、药企、检测机构等500余家企事业单位参加，提供就业岗位1.8万余个，2000余名求职者与招聘单位初步达成就业意向。
济宁医学院学生于学蓉:“正确地审视了自己所具备的能力以及我未来应该努力的方向，然后积极主动就业。”
为满足线上求职需求，招聘活动设立“直播带岗”直播间，以“云逛展”“云访谈”形式与毕业生开展线上互动交流，实时答疑解惑，线上直播实时观看人数达11万余人次。
济宁医学院学生工作处副处长李晓:“下一步，学校将精准施策，分类帮扶，持续为每名毕业生提供专业的、精准的就业指导和技能培训，加强与各地人社部门的协作，加大访企拓岗的力度与广度，多措并举为用人单位招聘和毕业生求职提供更加便利的服务，努力促进我校2024届毕业生更充分、更高质量的就业。”
今年以来，济宁市编制高校毕业生分布地图，定向推送就业人才政策和岗位信息，开展毕业生专场招聘210场，116家次人力资源机构开展进校园招聘活动，发布1.1万家企业岗位信息13.5万个，达成就业意向4.3万人。
